89 Główny specjalista do spraw legislacji w Zespole Legislacji, Departament Prawny

Miejsce pracy Warszawa
Wynagrodzenie 9383,89
Zakres obowiązków
Osoba na tym stanowisku:
  • Koordynuje opiniowanie projektów aktów normatywnych i projektów innych dokumentów rządowych oraz projektów notyfikowanych aktów prawnych, zawierających przepisy techniczne, projektów dokumentów sporządzonych przez instytucje Unii Europejskiej, przekazanych w ramach opiniowania, konsultacji publicznych, uzgodnień wewnątrzresortowych i międzyresortowych (legislacja zewnętrzna)
  • Opracowuje projekty aktów normatywnych należących do właściwości Głównego Inspektora Ochrony Środowiska we współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi GIOŚ
  • Opiniuje projekty aktów kierownictwa wewnętrznego: regulaminów komórek organizacyjnych, zarządzeń, decyzji i pełnomocnictw Głównego Inspektora Ochrony Środowiska, Zastępcy Głównego Inspektora Ochrony Środowiska, Dyrektora Generalnego pod względem zgodności z prawem oraz poprawności redakcji i techniki legislacyjnej (kontrola formalnoprawna) przygotowywanych w Głównym Inspektoracie
  • Współpracuje z ministerstwami, urzędami centralnymi, RCL, KPRM, Kancelarią Sejmu RP i Senatu RP w zakresie projektów aktów normatywnych, w tym uczestniczy w posiedzeniach komisji prawniczych, spotkaniach roboczych, komisjach sejmowych i senackich
  • W ramach innych poleceń przełożonego rejestruje, ewidencjonuje i archiwizuje: akta kierownictwa wewnętrznego wydawane w formie zarządzeń i decyzji przez Głównego Inspektora lub Dyrektora Generalnego, pełnomocnictwa i upoważnienia udzielone przez Głównego Inspektora lub Dyrektora Generalnego, porozumienia zawarte przez Głównego Inspektora z innymi organami lub jednostkami organizacyjnymi, a także przekazuje do komórki właściwej do spraw informatycznych ww. zarządzenia, decyzje, upoważnienia, pełnomocnictwa oraz porozumienia
  • Wykonuje zadania związane ze stroną internetową GIOŚ i BIP GIOŚ w zakresie legislacji
Poszukiwane kompetencje
Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
  • Wykształcenie: wyższe prawnicze
  • Doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata pracy w administracji publicznej
  • Znajomość regulacji prawnych w zakresie ustawy o Inspekcji Ochrony Środowiska, zasad techniki prawodawczej, Konstytucji RP oraz innych przepisów dotyczących podstaw ustrojowych państwa, w szczególności funkcjonowania administracji rządowej (ustawa o działach administracji rządowej, ustawa o Radzie Ministrów, regulamin pracy Rady Ministrów, Sejmu oraz Senatu)
  • Znajomość celów i zasad funkcjonowania służby cywilnej
  • Umiejętność syntezy i analitycznego myślenia oraz redagowania tekstów prawnych
  • Umiejętność koordynowania działań związanych z opiniowaniem przez pracowników komórek merytorycznych
  • Umiejętność posługiwania się systemem informacji prawniczej (np. Lex)
  • Umiejętność biegłej obsługi programów komputerowych Microsoft Word, Excel, Power Point
  • Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy własnej
  • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
  • Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok i 6 miesięcy w obszarze technik legislacyjnych i prawa UE lub pracy związanej z opracowywaniem aktów prawnych
  • Aplikacja legislacyjna
  • Przeszkolenie w zakresie legislacji
  • Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach konfliktowych
  • Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych
Oferujemy
  • wynagrodzenie zasadnicze oraz dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia)
  • dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”)
  • możliwość pracy zdalnej, hybrydowej (uzależnione od zajmowanego stanowiska pracy)
  • możliwość rozwoju: udziału w szkoleniach, projektach, dofinansowania studiów podyplomowych
  • ruchomy czas pracy między 7-18
  • karta MultiSport - dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
  • dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci
  • dofinansowanie do biletów do kina, teatru i książek
  • wsparcie socjalne oraz niskooprocentowane pożyczki mieszkaniowe
  • możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach ubezpieczenia grupowego
  • refundacja zakupu okularów korekcyjnych
  • możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
  • miła atmosfera w pracy
Data ostatniej modyfikacji poniedziałek, 28 lipca 2025